Informamos aos nossos clientes que não teremos expediente nos dias 1 e 2 de fevereiro, segunda e terça-feira, em virtude do Dia de Nossa Senhora dos Navegantes. Retornamos na quarta-feira, 3 de fevereiro, em horário normal – das 9h às 12h e das 13h às 17h30min.
Bom feriado a todos!
O Conselho Federal da Ordem dos Advogados do Brasil anunciou que vai intensificar o número de cursos preparatórios sobre o novo Código de Processo Civil (Lei 13.105/2015) e o novo Código de Ética da OAB. O primeiro deve entrar em vigor em março deste ano, enquanto o Código de Ética entrará em vigor em maio.
De acordo com o presidente do Conselho Federal da OAB, Marcus Vinicius Furtado Coêlho, essas duas normas vão alterar completamente o exercício da advocacia. “Faz-se absolutamente necessário que o advogado esteja preparado para bem aplicá-las. Nesse sentido, a OAB vai preparar a advocacia para os novos CPC e Código de Ética, para que o cidadão siga bem representado em seus interesses”, explica. O novo CPC deve entrar em vigor em março deste ano; já o novo Código de Ética entrará em vigor em maio.
A OAB entende que o novo CPC contém as maiores conquistas da advocacia nos últimos 20 anos. As cinco garantias constitucionais buscadas desde o início são o acesso efetivo à Justiça, a razoável duração do processo em favor da pacificação social, o respeito irrestrito ao devido processo legal, a isonomia perante a Justiça e a segurança jurídica.
Além disso, o código equilibra dois princípios tidos como distintos: razoável duração do processo e devido processo legal. Cria também a tutela de evidência, que afasta o perigo da demora, e institui um procedimento único para a sentença, com a citação de pessoas jurídicas pelos Correios e por e-mail e a atribuição à parte de levar suas testemunhas ao julgamento.
No novo CPC, férias e sustentação oral em agravo de instrumento estão garantidas aos advogados. Nele, os honorários ganham natureza alimentar, sem compensação, além dos recursais e daqueles devidos nas causas contra a Fazenda Pública.
Com informações da Assessoria de Imprensa da OAB e do site Consultor Jurídico.
Para evitar gafes e mal-entendidos na hora de fazer o networking, o portal Exame.com listou sete frases que, na opinião de Mercelo Derossi, cofundador do Clube do Networking, e de Fabrício Barbirato, diretor executivo do IDCE (Instituto de Desenvolvimento de Conteúdo para Executivos), jamais devem ser ditas.
Confira:
1. “Como é mesmo o seu nome?”
Uma citação célebre do escritor e orador norte-americano Dale Carnegie (1888-1955) diz que o som mais doce do mundo para uma pessoa é o som do seu próprio nome.
Esquecer e perguntar novamente à pessoa como ela se chama, no meio da conversa, é como passar um atestado de distração e desinteresse. Uma dica para gravar o nome de um conhecido é repeti-lo várias vezes durante o diálogo. Além de facilitar a memorização, esse hábito fará com que o outro se sinta mais reconhecido e apreciado.
2. “Você consegue me arranjar um emprego?”
A regra mais elementar do networking é investir continuamente nas relações profissionais, e não explorá-las pontualmente em troca de um benefício imediato.
Por isso, demonstrar que você só está conversando com aquela pessoa porque ela pode indicá-lo para uma vaga, por exemplo, é um certeiro chute no pé.
3. “Odeio minha empresa / meu chefe/ meus colegas”
Frases do tipo também são um péssimo cartão de visitas em sessões de networking. Quem fala mal do próprio empregador ou equipe soa intolerante e agressivo.
Se a outra pessoa está pensando sobre como seria se vocês trabalhassem juntos, aí se encerram todas as dúvidas: pela acidez das suas críticas, ela entenderá que você não é discreto e ético.
4. “O mercado está cada vez pior”
Por mais que a crise econômica enfrentada pelo país deixe pouco espaço para o entusiasmo, é bom controlar o seu pessimismo em conversas com pares do mercado.
Isso porque pessoas que preenchem encontros profissionais com desabafos e lamentações costumam ficar gravadas na memória alheia com um rótulo negativo.
5. “Você é o máximo”
Ser cordial e cumprimentar o outro pelas suas competências não é proibido, mas é sempre bom moderar o tom e ser sincero.
6. “Eu sou o máximo”
Assim como a bajulação, a vaidade tem efeitos nocivos sobre qualquer relação profissional. Ninguém gosta de pessoas narcisistas: falar apenas sobre si mesmo, descrevendo incessantemente as suas realizações, costuma afastar os outros. É essencial fazer perguntas e demonstrar interesse pela pessoa com quem está conversando.
7. “Podemos voltar a falar de trabalho?”
Graças ao sangue latino, o brasileiro tende a valorizar muito as relações interpessoais, inclusive quando o assunto é trabalho. Assim, o networking só funciona se houver uma conexão informal e subjetiva com o outro.
Por isso, não é recomendável falar apenas sobre temas ligados à carreira e “cortar” as digressões do outro. Contudo, a informalidade não deve tornar o seu discurso vago. Na hora certa será preciso falar com objetividade e clareza sobre as suas intenções profissionais.
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Enquanto escritórios de advocacia apontam a experiência como o critério mais valorizado pelos clientes corporativos na hora de selecionar, contratar e manter a parceria, os departamentos jurídicos indicam que disponibilidade e rápido atendimento podem ser ainda mais importantes. A prévia foi divulgada pelo portal Gestão Jurídica Empresarial. Nas três edições da pesquisa que levantou estes dados (2011, 2014 e 2015) os resultados foram praticamente idênticos. Reputação, soluções criativas e honorários seguem atrás. A pesquisa ‘Critérios Mais Valorizados para Selecionar, Contratar e Manter o Relacionamento com os Escritórios de Advocacia’ foi realizada no final de 2015, com 96 respondentes e terá seu resultado bruto publicado em breve. O resultado geral foi o seguinte: 1. Disponibilidade e rápido atendimento; 2. Experiência na indústria ou ramo de atividade; 3. Reputação; 4. Soluções criativas e inovadoras; 5. Honorários; 6. Formas variadas de cobrança; 7. Aconselhamento de conhecidos; 8. Atuação em vários mercados e áreas do Direito. |
Estamos de volta!
Passadas as festas de fim de ano e o nosso recesso, voltamos ao trabalho hoje, 4 de janeiro.
Entre em contato pelos telefones (51) 3028.4520 para Vendas e (51) 3346.4520 para Suporte Técnico. Nosso expediente é das 9h às 12h e das 13h às 17h30min, de segunda a sexta-feira.
Abaixo, um registro feito pela janela da empresa desta segunda-feira de muito sol e calor aqui em Porto Alegre.
A partir do dia 24 de dezembro, a Exotics Informática estará em férias coletivas.
Atenderemos em horário normal até quarta-feira, 23 de dezembro, às 17h30min, e retornaremos na segunda-feira, 4 de janeiro, às 9h.
Desde já, desejamos boas festas a todos os nossos clientes e amigos.
Que 2016 seja de bastante trabalho, prosperidade, sucesso e paz.
Direito tributário, leis ambientais e bioética são alguns dos temas abordados nesta seleção. As aulas são oferecidas por professores de universidades renomadas como Harvard, Yale e University of Chicago.
Veja a relação abaixo:
Crédito: Thinkstock/Fuse
Qual é o significado do livre arbítrio para as escolhas humanas? Neste curso, o aluno é convidado a refletir sobre temas complexos como a diferença entre o justo e o merecido. Mas as aulas não se resumem à teoria: também são abordados assuntos práticos como a distribuição de impostos e o casamento entre pessoas do mesmo sexo.
Professor: Michael Sandel, da Harvard University
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Do julgamento dos nazistas em Nuremberg ao caso dos terroristas da Al-Qaeda, o professor analisa crimes de guerra, tortura, genocídio e terrorismo sob a luz do Direito penal internacional. O objetivo é capacitar o aluno a dominar os conceitos básicos da disciplina.
Professor: Michael Scharf, da Case Western Reserve University
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Advogados precisam negociar todos os dias. Neste curso, você será apresentado a ferramentas para planejar, executar e vencer embates de todos os tipos.
Professor: George Siedel, da University of Michigan
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Aqui, o conteúdo é indicado para quem se interessa pelas leis nos Estados Unidos. As aulas abordam seis áreas diferentes do Direito americano, tais como contratos e propriedade. O objetivo é mostrar as complexidades e dilemas da aplicação da lei em diversos contextos, bem como suas peculiaridades em relação aos sistemas de outros países.
Professores: Anita Allen, Edward Rock e outros, da University of Pennsylvania
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Neste curso, o conceito de propriedade é entendido como um ponto de convergência entre o Direito e a economia. Por isso, o professor ensina a raciocinar não apenas como advogado – mas sobretudo como economista – a respeito do tema.
Professor: Richard Adelstein, da Wesleyan University
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Em um contexto de mudanças climáticas e exaustão dos recursos naturais, especialistas em Direito ambiental têm ganhado cada vez mais importância na sociedade. O curso oferece uma visão panorâmica sobre o tema e descreve as definições legais que regem temas como recursos hídricos, espécies ameaçadas, análises de impacto ambiental e poluição.
Professor: Donald Hornstein, da University of North Carolina
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O objetivo do curso é apresentar ao aluno autores essenciais da sociologia, como Hobbes, Montesquieu, Rousseau, Weber e Durkeim. A teoria psicanalítica de Freud e as teses de Nietzsche sobre o poder também constam do programa das aulas.
Professor: Iván Szelény, da Yale University
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O curso oferece uma introdução sobre ética e sua relação com conceitos como virtude, fé, tolerância e laicidade. O programa inclui aulas completamente dedicadas às ideias de Kant e Nietzsche sobre o assunto.
Professor: Clóvis de Barros Filho, da USP (Universidade de São Paulo)
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O objetivo das aulas é mostrar o caminho histórico dos regimes políticos até a consolidação da democracia. São analisadas as contribuições de figuras como Karl Marx, John Locke e Edmund Burke para a construção das bases morais da política.
Professor: Ian Shapiro, da Yale University
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Nesta época do ano, com as árvores floridas, a vista da nossa janela fica ainda mais especial. Fizemos duas fotos para dividir com vocês a beleza da paisagem que vemos enquanto trabalhamos aqui na Exotics Informática.
Empreendedores precisam ser mais criativos sempre, seja para criar um bom negócio ou para reinventar processos e desenvolver novos produtos. Uma notícia boa é que é possível estimular o cérebro a sempre “pensar fora da caixa“.
A revista “Inc.” listou, baseada em estudos científicos de universidades americanas, hábitos que aumentam a criatividade. Confira:
1. Debater
Um estudo da Universidade da Califórnia em Berkeley afirma que pessoas que têm o costume de discordar da opinião de outros e debater são mais criativas. De acordo com a pesquisa, este espírito contestador faz com que busquemos os melhores argumentos para provar nosso ponto de vista, o que é, por si só, um exercício criativo.
2. Relaxar
Práticas como a meditação ou hábitos simples como uma boa ducha ou um tempo sozinho são ótimas para estimular o pensamento criativo. Com elas, fica mais fácil ter uma respiração completa e profunda, esquecer por um tempo dos problemas da vida e deixar a mente correr livremente. Uma mente relaxada aumenta a chance de uma ideia criativa surgir.
3. Fazer atividade física
Exercitar-se pode não ser tão relaxante, mas a atividade também ajuda a esquecer os problemas e tirar o foco de práticas destrutivas. A associação entre exercícios físicos e criatividade foi descoberta por um estudo publicado em 2013 no jornal Frontiers in Human Neuroscience.
4. Estar na natureza
Uma pesquisa da Universidade do Kansas fez testes de resoluções criativas de problemas com pessoas que passaram três dias acampados em uma floresta. Os resultados do grupo foram 50% melhores que os de quem não acampou. Também de acordo com o trabalho, o contato com a natureza reduz a pressão arterial, diminui a frequência cardíaca e a quantidade de hormônios do estresse na corrente sanguínea.
5. Dormir
Em 2012, um estudo da Universidade de Georgetown descobriu, por meio de análises neurológicas, que a atividade de regiões do cérebro relacionadas à criatividade aumentam durante o sono. Ou seja, se precisar “pensar fora da caixa”, tire uma soneca.
6. Tome um drink
A Universidade de Illinois apontou que níveis moderados de álcool no sangue aumentam a criatividade. Vale ressaltar, no entanto, que os drinks têm efeito colateral: eles contribuem para a formação de pensamentos disruptivos e interferem negativamente na memória.